Berufsunfähigkeitsversicherung

Jeder fünfte selbstständige und jeder vierte angestellte Apotheker In scheidet heute vor dem Erreichen der Altersgrenze aus dem Berufsleben aus, weil er berufs- oder erwerbsunfähig wird. Dabei sind nicht nur Unfall, sondern häufig auch Krankheiten der Grund für die Berufsunfähigkeit. Eine gute Unfallversicherung reicht alleine zur kompletten Vorsorge nicht aus.

Die Unterschiede zwischen den Produkten und den angebotenen Tarifen sind zum Teil erheblich. Die Qualität des Angebots und nicht der Preis sollte bei der Aus- wahl der passenden Versicherung das entscheidende Kriterium sein. Die ApoSecur® hat ein auf Apotheker Innen zugeschnittenes Berufsunfähigkeitskonzept entwickelt. Die Golden BU(Z) der ApoSecur® schützt Sie und schließt vorhandene Lücken, damit Sie Ihr Leben ohne finanzielle Engpässe weiterführen können. Außerdem wird die Beitragszahlung für Ihre Lebens-, Risiko- oder Rentenversicherung übernommen, so dass auch Ihre Altersversorgung gesichert ist.

Risikolebensversicherung

Die Risikoversicherung gibt es in verschiedenen Ausprägungen. Ihnen gemeinsam ist, dass nur dann eine Leistung seitens des Lebensversicherers fällig wird, wenn der Versicherungsfall (z. B. Tod, dann als Risiko-Lebensversicherung bezeichnet, oder Berufsunfähigkeit, dann als Berufsunfähigkeitsversicherung bezeichnet) während der Versicherungsdauer eintritt. Tritt der Versicherungsfall während der Versicherungsdauer nicht ein, werden keine Leistungen fällig. Der Beitrag wird nur für das Versprechen des Lebensversicherers gezahlt, im Versicherungsfall eine Leistung zu erbringen, und ist daher wesentlich niedriger als diese Leistung.

Am häufigsten ist die Risiko-Lebensversicherung mit gleich bleibender Versicherungssumme. Eine wichtige Rolle spielt aber auch die Risiko-Lebensversicherung mit fallender Versicherungssumme.

Kapital-Lebensversicherung

Eine Lebensversicherung ist eine Versicherung, die das biometrische Risiko (meist Todesfall oder Langlebigkeit) der versicherten Person wirtschaftlich absichert. Im Lebensversicherungsvertrag wird eine Versicherungsleistung vereinbart, die im vertraglich vereinbarten Versicherungsfall - meist Tod während einer bestimmten Zeit (Todesfallversicherung) oder Erleben eines bestimmten Zeitpunktes (Erlebensfallversicherung) - an den Versicherungsnehmer oder einen anderen Bezugsberechtigten ausgezahlt wird.

Private Rentenversicherung

Ihre gesamte Altersvorsorge basiert darauf, dass Sie bis zu Ihrem geplanten Ruhestand Geld auf die Seite legen - im Wesentlichen ist dies Lohn aus Ihrer Tätigkeit als Apothekerin oder Apotheker. Doch was, wenn Sie wegen Unfall oder Krankheit für längere Zeit nicht mehr arbeiten können? Hier gibt es Möglichkeiten, wie z.B. dass Ihre Berufsunfähigkeitsversicherung auch die Beitragszahlung für Ihre Rentenversicherung übernimmt.

Bei der Geldanlage müssen Sie sich immer entscheiden. Entweder Sie gehen auf Nummer sicher und nehmen dafür geringere Renditen in Kauf, oder Sie wählen Produkte mit höheren Renditechancen, die dann allerdings auch ein höheres Risiko mit sich bringen. Grundsätzlich lässt sich sagen: Je weiter der Zeitpunkt Ihres Renteneintritts enfernt liegt, je mehr Risiko können Sie heute eingehen. ApoSecur berät Sie mit Unterstützung modernster Software um Ihr persönliches Rendite-Risikomix zu ermitteln.

Pflegerentenversicherung

Immer mehr Menschen sind im Alter aus Gründen der Pflegebedürftigkeit auf Hilfe fremder Personen, Hilfe von Familienangehörigen angewiesen. In etwa 30 Jahren werden aufgrund der demographischen Entwicklung bereits doppelt so viele Menschen Pflegehilfe benötigen. Man kann davon ausgehen, dass die gesetzliche Pflegeversicherung dann nur noch, ähnlich der gesetzlichen Rentenversicherung, als Grundversorgung dienen kann, private Zusatzvorsorge ist daher dringend anzuraten. Die private Pflegerentenversicherung zahlt bei Eintritt des Versicherungsfalls - der Pflegebedürftigkeit - eine monatliche Rente und schließt somit eine wichtige Versorgungslücke im Alter.

Basis-Rente

Als Rürup-Rente oder auch Basisrente wird umgangssprachlich eine Form der seit 2005 staatlich subventionierten Altersvorsorge bezeichnet. Die Rürup-Rente geht auf den Ökonomen Bert Rürup zurück und beruht auf einem Rentenversicherungsvertrag. Sie entspricht in Leistungskriterien sowie steuerlicher Behandlung der gesetzlichen Rente, allerdings nicht umlagefinanziert, sondern kapitalgedeckt. Im Unterschied zur klassischen privaten Rentenversicherung gibt es ähnlich wie bei der Riester-Rente (nur 30 % Teilauszahlung bei Rentenbeginn) bei der Rürup-Rente kein Kapitalwahlrecht, d.h. der angesparte Betrag darf nicht in einer Summe ausgezahlt werden, sondern wird lebenslang verrentet.

Riester-Rente

Sie und Ihr Ehepartner schließen einen Riester-Vertrag ab. Ihr Partner zahlt wenigstens den Mindesteigenbeitrag, dann steht die Riester-Rente auch Ihnen als Arzt und Ehepartner zu.
Zusammen beantragen Sie die staatliche Förderung über den Dauerzulagenantrag sowie die jährliche Steuererklärung. Und schon können Sie auch als Apotheker In "riestern" - mit allen Vorteilen und Zulagen.

Mit der Riester Rente schaffen Sie sich eine lebenslange monatliche Rente mit Unterstützung durch den Staat. Rund 26.000 Euro Förderung bringen Ihnen Ihre Absicherung im Alter ein großes Stück Sicherheit. Dabei bleibt Ihr Kapital bei Insolvenz und Arbeitslosengeld II unangetastet ("Hartz-IV-fest").

Volle Sicherheit genießt auch Ihr Partner, denn der Vertrag ist im Todesfall auf Ihren Ehepartner übertragbar, so dass die bisher erhaltenen staatlichen Förderungen selbst bei Wegfall der unmittelbaren Förderfähigkeit nicht verloren gehen. Durch die Investition in Dachfonds betreiben wir für Sie eine größtmögliche Risikostreuung, die auf hohen Renditen fußt.

Betriebliche Altersvorsorge

Durch die Probleme der staatlichen Rentenversicherung erlangt die betriebliche Altersversorgung immer mehr Bedeutung. In der Praxis treten aber noch häufig Probleme auf. Jeder 3. Arbeitnehmer hat überhaupt keine betriebliche Altersversorgung zu erwarten und bei den Übrigen fällt das Leistungsniveau unterschiedlich hoch aus. Die Gründe dafür sind vielschichtig. Beispielsweise ist eine betriebliche Altersversorgung langfristig angelegt und der Arbeitgeber somit meist über Jahrzehnte gebunden. Dagegen sind die Rahmenbedingungen wie wirtschaftliche, steuer- und arbeitsrechtliche Eckdaten sowie die sich ändernde Gesetzeslage ständig im Wandel.

Enkelkinder

Für die qualifizierte Ausbildung muss man heute eine Menge investieren. Hier wird nicht nur die finanzielle Basis für eine Ausbildung gesichert - eine Kinderunfallversicherung ist auch noch dabei. Das gibt rundum Sicherheit für Ihre Enkel

Ist es Ihr Wunsch Ihren Kindern und Enkelkindern einen guten Start in die Zukunft zu geben? Betreiben Sie eine Ausbildungsversicherung für Ihr Enkelkind eine sichere Vorsorge für Schule, Ausbildung, Studium oder zur eigenen Haushaltsgründung. Ein sinnvolleres Geschenk als eine Ausbildungsversicherung zum Start ins eigene Leben kann man sich kaum denken.

Mit der Ausbildungsversicherung können Sie als Großeltern für Ihre Enkelkinder optimal vorsorgen.

Angebots- & Vergleichsrechner

Wie günstig unsere Versicherungsangebote sind, können Sie sich hier gleich einmal bei einigen Versicherungsparten online ausrechnen. Und wenn Sie von diesem Angebot überzeugt sind, können Sie auch gleich online den Antrag für die jeweilige Versicherung stellen.

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